Базы данных

Библиотечное дело. Библиотековедение – результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
 Найдено в других БД:Каталог РИБС (1)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>R=13.31.15$<.>)
Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : -062757-371834/М 69
Автор(ы) : Михнова И.
Заглавие : Библиотечный фонд по просьбам читателей
Место публикации : Справочник руководителя учреждения культуры. - 2016. - N 4.4.; с. 68--76.
ГРНТИ : 13.31.15
Аннотация: Освещён опыт Российской государственной библиотеки для молодёжи (РГБМ) в модернизации обслуживания читателей. Рассказано о коллекциях новых и ретро-изданий, формируемых по просьбам читателей. Предложены новые подходы к формированию печатного фонда библиотеки. Определены функции библиотекаря в процессе обслуживания.
Экземпляры :1001702X~(1)
Найти похожие

2.


    (Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Многотомное издание
Шифр издания : М/60703/126/Б 59
Автор(ы) : Валиуллина Н.Р.
Заглавие : Библиотекарь и время. XXI век. Библиотекарь и время. XXI век : Сериянауч.-практ. пособие. № 126 : Библиотека: найм персонала
Выходные данные : М., 2010
Колич.характеристики :127 с.: ил.
Примечания : Библиогр.: с. 93-105 (251 назв.).
ISBN, Цена 978-5-8167-0034-4: Б.ц.
ГРНТИ : 13.31.15
УДК : 023.5
Предметные рубрики: Библиотечное дело-- Кадры
Аннотация: Впервые предложены и обоснованы принципы привлечения подготовленных кадров в библиотечные учреждения. Проанализированы система управления персоналом, структура деятельности библиотечного менеджера. Описана методика отбора претендентов на вакантные места в библиотеке. Приводятся многочисленные методические материалы (инструкции, анкеты, рекомендации), апробированные в библиотеках Республики Татарстан.
Экземпляры :1001702X~(1)
Найти похожие

3.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : -759637-694552/П 83
Автор(ы) : Протопопова Е.Э.
Заглавие : Тренд на стимулирование : эффективный контракт в библиотеке
Место публикации : Справочник руководителя учреждения культуры. - 2015. - № 4; с.4; с. 5--19.
ГРНТИ : 13.31.15
Аннотация: Обсуждается вопрос, какие показатели эффективности работников разных категорий включить в эффективный контракт, чтобы он работал как инструмент стимулирования работника. Приводятся примеры установления и начисления или неначисления стимулирующих выплат для разных категорий работников библиотеки.
Экземпляры :1001702X~(1)
Найти похожие

4.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : -119908-566677/С 24
Автор(ы) : Свергунова Н.М.
Заглавие : Библиотеки : устойчивое развитие или тенденция к вымиранию?
Место публикации : Научные и технические библиотеки. - 2014. - № 4; с.4; с. 81--87
Примечания : Библиогр.: 14 назв.
ГРНТИ : 13.31.15
Аннотация: Освещена дискуссия ведущих специалистов библиотечного дела о библиотечном образовании, роли библиотек в современном обществе, сущности библиотек и других проблемах отрасли.
Экземпляры :1001702X~(1)
Найти похожие

5.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : -985149-437606/Б 12
Автор(ы) : Бабина О.И., Барышев Р.А., Селезнев А.О.,
Заглавие : Имитационное моделирование библиотечной системы обслуживания / О.И. Бабина, Р.А. Барышев, А.О. Селезнев
Место публикации : Экономика, статистика и информатика. Вестник УМО. - 2015. - С. N 5.; с. 143--148
Примечания : Библиогр.: 10 назв.
ГРНТИ : 13.31.15
Аннотация: Описывается разработка имитационной модели системы обслуживания Научной библиотеки Библиотечно-издательского комплекса Сибирского федерального университета. В работе используется дискретно-событийный подход имитационного моделирования и система имитационного моделирования ExtendSim. Основное внимания уделяется показателям эффективности библиотечного обслуживания.
Экземпляры :1001702X~(1)
Найти похожие

 
''
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)

Дизайн © Евгений Гришин

Яндекс.Метрика